أكدت هيئة حقوق الإنسان في المملكة أن تمكين الأشخاص ذوي الإعاقة في بيئة العمل يمثل حقاً مكفولاً من الدولة، بهدف تحقيق العدالة والشمولية في سوق العمل. تسعى المملكة لضمان فرص عمل متساوية للأشخاص ذوي الإعاقة من خلال سن التشريعات وإطلاق المبادرات التي تعزز حقوقهم.
تعمل المملكة على توفير بيئة عمل تلبي احتياجات هؤلاء الأفراد، مع تقديم التعديلات اللازمة لتسهيل مهامهم وتعزيز إنتاجيتهم. تتركز الجهود أيضًا على تنفيذ برامج تدريبية متخصصة لتطوير المهارات المهنية للأشخاص ذوي الإعاقة، مما يساهم في إدماجهم بفاعلية في سوق العمل.
كما أكدت الهيئة وجود قوانين صارمة تحمي حقوق الأشخاص ذوي الإعاقة، مما يمنع تعرضهم لأي شكل من أشكال الاستغلال أو الإساءة. تهدف هذه الجهود إلى تعزيز بيئة عمل آمنة ومستدامة تتيح لهم العمل بكرامة واستقلالية. تأتي هذه المبادرات كجزء من رؤية المملكة 2030 التي تسعى لتمكين كافة أفراد المجتمع ودعمهم لتحقيق التنمية المستدامة.
