إقتصاد

ميتا تسرح موظفين في واتساب وإنستغرام.. لماذا؟

%d9%85%d9%8a%d8%aa%d8%a7 %d8%aa%d8%b3%d8%b1%d8%ad %d9%85%d9%88%d8%b8%d9%81%d9%8a%d9%86 %d9%81%d9%8a %d9%88%d8%a7%d8%aa%d8%b3%d8%a7%d8%a8 %d9%88%d8%a5%d9%86%d8%b3%d8%aa%d8%ba%d8%b1%d8%a7%d9%85 %d9%84

بدأت شركة ميتا، عملاق مواقع التواصل الاجتماعي، جولة جديدة من تسريح الموظفين عبر مختلف الأقسام، بما في ذلك إنستغرام وواتساب ومعمل ريلايت لابس، المتخصص في الابتكارات. أفادت تقارير موقع “The Verge” بأن التغييرات تأتي في إطار تعديل استراتيجي يتماشى مع الأهداف الطويلة الأمد للشركة.

وفي تصريحات لمتحدث رسمي باسم ميتا لوكالة رويترز، أوضح أن بعض الفرق تجري تغييرات لضمان توافقها مع رؤية الشركة. تشمل هذه التغييرات نقل بعض الفرق إلى مواقع مختلفة، وتغيير أدوار بعض الموظفين بما يتناسب مع التوجهات الجديدة.

وفي حالة إلغاء أدوار معينة، يعمل مسؤولو ميتا بجد على إيجاد بدائل للموظفين المتأثرين. ورغم أن التقرير لم يحدد العدد الدقيق للوظائف التي تم تقليصها، إلا أنه أشار إلى أن الأرقام كانت محدودة، ولم تقدم ميتا تفاصيل حول تلك الأعداد.

على صعيد آخر، أفادت صحيفة فايننشال تايمز أن ميتا طرحت فصل عشرين موظفاً في مكتبها بلوس أنجلوس بسبب استخدام أرصدة وجباتهم اليومية لشراء أدوات منزلية غير مصرح بها. وأشارت الصحيفة إلى أن هذه الخطوة كانت منفصلة عن عملية إعادة الهيكلة التي تجرى حالياً.

تجدر الإشارة إلى أن ميتا قد ألغت حوالي 21,000 وظيفة منذ نوفمبر 2022، في إطار جهودها لتقليل التكاليف، حيث أطلق الرئيس التنفيذي مارك زوكربيرغ عام 2023 على أنه “عام الكفاءة”. ولاقت أسهم الشركة ارتفاعاً كبيراً تجاوز 60% هذا العام، مع تحقيق نتائج إيجابية للربع الثاني، مما يدل على تعافي إيرادات الإعلانات الرقمية بشكل قوي.



عدد المصادر التي تم تحليلها: 7
المصدر الرئيسي : CNN – CNN الاقتصادية
post-id: d1aaeaaf-5ddb-4256-9b74-e8fae4634c85

تم نسخ الرابط!
1 دقيقة و 10 ثانية قراءة