أعلن صندوق أبوظبي للتقاعد أن خطة التنفيذ التدريجي لشروط استحقاق التقاعد المعدلة ستدخل عامها الثاني اعتبارًا من 1 ديسمبر 2024. وأكد الصندوق عدم وجود أي تعديلات جديدة على شروط الاستحقاق، حيث سيتم استكمال تنفيذ الخطة وفقًا للقانون المعدل الذي صدر في نوفمبر 2023.
وفقًا للأحكام الانتقالية السابقة، ستزداد مدة الخدمة والسن المؤهلة تدريجيًا بمعدل 6 أشهر سنويًا. وسيصبح الحد الأدنى لسن التقاعد المبكر في السنة الثانية من تطبيق القانون المعدل 45 عامًا ونصف، بشرط استكمال 25 سنة من الخدمة. سيُطبق هذا التدرج حصريًا على المؤمن عليهم الذين سبق تسجيلهم في الصندوق قبل 1 ديسمبر 2023، بينما يخضع المؤمن عليهم الجدد لشروط التقاعد المعدلة فور تعيينهم.
دعا الصندوق جميع المؤمن عليهم للاستفادة من خدماته الرقمية عبر منظومة “تم”، التي توفر معلومات استباقية عن سن التقاعد المتوقع وتاريخ استحقاق المعاش على لوحة بيانات المتعاملين. كما تحسب المنصة جميع التفاصيل المتعلقة بالتقاعد بشكل تلقائي، بما يشمل السن وسنوات الخدمة المطلوبة، إلى جانب تقديم أدوات مساعدة للتعرف على قيمة المعاشات التقاعدية المتوقعة.
أكد المدير العام لصندوق أبوظبي للتقاعد، خلف عبد الله العلي الحمادي، التزام الصندوق بتطبيق القانون المعدل بشكل تدريجي، مع التركيز على تحقيق التوازن بين الاستدامة المالية وحقوق المؤمن عليهم. وأشار إلى أهمية تقديم خدمات تساعد المتعاملين على فهم شروط الاستحقاق بسهولة، مما يعزز استقرارهم المالي ويؤمن لهم مستقبلاً آمناً.
عدد المصادر التي تم تحليلها: 0
المصدر الرئيسي : أبوظبي – وام
post-id: 486ba3dd-83d9-408b-a12d-a9757824b0fb
