أعلن صندوق العمل “تمكين” عن دعمه لزيادة أجور 25 موظفًا بحرينيًا في فندق الخليج، الذي يعد من الشركات الرائدة في مجال إدارة الضيافة في مملكة البحرين. كما تم إدراج 5 موظفين في برنامج توظيف القيادات، وذلك في إطار سعي تمكين لتحقيق التطور الوظيفي للكفاءات الوطنية.
يأتي هذا الدعم ضمن أولويات تمكين الاستراتيجية للعام 2024، التي تركز على ثلاثة محاور رئيسية: زيادة إدماج البحرينيين في سوق العمل من خلال خلق فرص نوعية للوظائف، وتوسيع الدعم للتطور الوظيفي للبحرينيين في القطاع الخاص، بالإضافة إلى تنمية القطاع الخاص من خلال دعم المؤسسات، وتعزيز الإنتاجية وتوظيف التكنولوجيا.
أكد السيد خالد البيات، الرئيس التنفيذي للنمو في صندوق العمل “تمكين”، أن العمل على تعزيز نمو المؤسسات في قطاع الضيافة يمثل جزءًا من جهود تمكين المستمرة لدعم التنمية الاقتصادية وزيادة الناتج المحلي الإجمالي. حيث يوفر القطاع فرص عمل للكفاءات المحلية ويساعد في تطوير مهاراتهم.
وأضاف البيات: “نسعى في تمكين لدعم النمو والتطور الوظيفي للكوادر الوطنية في القطاع الخاص من خلال تقديم مختلف الحلول التدريبية، ودعم زيادة الأجور. ونحرص على تعزيز شراكتنا مع مؤسسات القطاع الخاص التي تدرك أهمية الاستثمار في كوادرها الوطنية.”
كما علق السيد أحمد جناحي، الرئيس التنفيذي لمجموعة فنادق الخليج، على الأمر قائلاً: “كان لبرامج دعم تمكين للتطور الوظيفي الأثر البالغ على تطوير كفاءاتنا الوطنية، والذي انعكس إيجابًا على أدائهم وتعزيز إنتاجيتهم. فبفضل برنامج زيادة الأجور تمكنا من تشجيع 25 موظف بحريني من مختلف الأقسام، كما ساهم برنامج توظيف القيادات في إبراز شخصيات قيادية قادرة على تحمل المزيد من المسؤوليات.”
تأسست مجموعة فنادق الخليج في عام 1967 تحت اسم “شركة فنادق البحرين”، وهي تعد واحدة من أبرز المؤسسات في إدارة الفنادق في البحرين. ومنذ انطلاقها، تركز المجموعة على تقديم ضيافة متميزة وخدمات عالية الجودة، حيث افتتحت أول فندق خمس نجوم في المملكة، واليوم، وبعد أكثر من 55 عامًا، لا تزال هذه الرؤية حاضرة في استراتيجية المجموعة التي تسعى لتوسيع عملياتها في قطاعي الفنادق والضيافة داخل البحرين وخارجها.
أما صندوق العمل “تمكين”، فهو هيئة وطنية أسست في 2006 لتعزيز النمو الاقتصادي من خلال تطوير القطاع الخاص ودعم مهارات الأفراد البحرينيين، ما يجعلهم الخيار الأول في سوق العمل. تقدم تمكين برامج ومبادرات مرتبطة باحتياجات سوق العمل، تشتمل على دعم التوظيف والتطور الوظيفي.
عدد المصادر التي تم تحليلها: 1
المصدر الرئيسي : بيانات صحفية
post-id: dac243da-29ad-40d1-a726-1c594280a7ff
