أكدت قيادات حكومية على أهمية تعزيز الجهود ومشاركة الموظفين في جائزة تصفير البيروقراطية، التي أطلقها صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم، بهدف تسريع الإنجاز وتحقيق النتائج. جائزة تصفير البيروقراطية تسعى لتكريم الموظفين وفرق العمل المتميزة في إلغاء الإجراءات البيروقراطية، وتعتبر مبادرة وطنية تهدف إلى رفع مستوى التحدي وتحفيز الجهات الحكومية على تسريع جهود تبسيط الإجراءات.
تغطي الجائزة 30 جهة حكومية وأكثر من 600 فريق عمل، وتبلغ قيمة جوائزها 7 ملايين درهم. تسلط الضوء على الأثر الاقتصادي والاجتماعي للتصفير ودوره في تحسين جودة الحياة، كما تعكس رؤية القيادة في تحويل العمل الحكومي إلى نموذج عالمي يركز على فعالية الخدمات.
وشددت هدى الهاشمي مساعد وزير شؤون مجلس الوزراء على ضرورة تكثيف الجهود لتحقيق مستهدفات الجائزة والتعاون بين الفرق والشركاء. من جهته، أشار المهندس محمد بن طليعة إلى أن تبسيط الإجراءات يعد ركيزة رئيسية في رؤية الحكومة ويعكس التوجه نحو تقديم خدمات أسرع وأكثر كفاءة.
يتضمن برنامج الجائزة عدة فئات، مثل “أبطال تصفير البيروقراطية” و”الأثر الاجتماعي” و”الأثر الاقتصادي”، التي تشجع الفرق على تحسين تجارب المتعاملين وتعزيز الشفافية. وتعتمد معايير تقييم الجائزة على الأثر الإيجابي للمبادرات والمشاريع، مما يسهم في تعزيز التعاون بين الجهات الحكومية والقطاع الخاص والمجتمع.
حكومة الإمارات تسعى من خلال هذا البرنامج إلى إلغاء 2000 إجراء حكومي وتقليص زمن الإجراءات بنسبة 50%، الأمر الذي يدعم أهداف التنمية المستدامة ويؤكد التزام الحكومة بتقديم خدمات أفضل.
عدد المصادر التي تم تحليلها: 3
المصدر الرئيسي : دبي – وام
post-id: cfa7a698-06e2-49b7-89c6-171a585d1aac
