أعلنت شركة يونايتد بارسل سيرفيس (UPS) في 27 يناير الجاري عن نيتها تقليص 30 ألف وظيفة إضافية هذا العام نتيجة إنهاء شراكتها مع شركة أمازون، في إطار خطة إعادة هيكلة طويلة الأمد تهدف إلى تعزيز أداء الشركة.
وخلال مكالمة مع المحللين، أفاد المدير المالي للشركة، بريان دايكس، بأن UPS تخطط لتقليص حوالي 25 مليون ساعة عمل نتيجة تراجع الطلب من أمازون. كما أشار إلى أنه سيتم تقليص الوظائف التشغيلية عبر الاستنزاف الطبيعي للعمالة، مع احتمالية تقديم برنامج فصل طوعي ثانٍ للسائقين بدوام كامل.
تجدر الإشارة إلى أن UPS سبق وأن أجرت تخفيضات كبيرة في العام الماضي، حيث ألغت 48 ألف وظيفة، متجاوزة تقديرات سابقة كانت تشير إلى 20 ألف وظيفة فقط.
تحت قيادة الرئيس التنفيذي كارول تومي، تتبع UPS خطة تحول تهدف إلى تنشيط أعمالها. ورغم أن أمازون كانت من أكبر عملاء UPS، إلا أن الشركتين تسيران نحو إنهاء علاقتهما التجارية، حيث تتوقع UPS تحقيق وفورات تصل إلى 3 مليارات دولار بعد هذه الخطوة.
في سياق آخر، أعلنت UPS عن نتائجها المالية للربع الرابع، مشيرة إلى تجاوزها توقعات وول ستريت، مما أدى إلى ارتفاع أسهمها بنسبة 2% في تعاملات الصباح.
تواصل UPS جهودها للتكيف مع التغييرات في السوق، مما يبرز دورها الريادي في قطاع النقل واللوجستيات.
عدد المصادر التي تم تحليلها: 2
المصدر الرئيسي : CNBC Arabia 
معرف النشر : BIZ-270126-870
