السعودية

الذكاء الاصطناعي ومكافحة الاحتراق الوظيفي.. أبرز توصيات مؤتمر التمريض بجدة

0c142099 f8c0 4b29 97cf f85b06d99486 file.jpg

اختتم مستشفى الملك فهد العام بجدة أعمال النسخة الأولى من مؤتمر التمريض الدولي 2026، موصياً بتعزيز استثمار الكوادر التمريضية وتوظيف التقنيات الحديثة، لتحسين جودة الرعاية الطبية وفق الممارسات المبنية على الأدلة.

ورعى الرئيس التنفيذي لتجمع جدة الصحي الثاني الأستاذ الدكتور شادي الخياط فعاليات المؤتمر التي استمرت ليومين متتاليين.

وشهدت الجلسات حضور المشرف العام على المستشفى الدكتور تركي الأحمدي، بمشاركة واسعة من الخبراء والمختصين في القطاع الصحي.

وناقش المشاركون أحدث الممارسات المهنية، مسلطين الضوء على دور الذكاء الاصطناعي في تطوير آليات الرعاية الصحية والطبية.

وتناولت أوراق العمل المقدمة سبل تمكين الكوادر التمريضية، ورفع مستويات سلامة المرضى، وإدارة الحالات الحرجة بكفاءة عالية.

واستعرض الخبراء مسارات تطوير نموذج الرعاية، إلى جانب تقييم جاهزية المنشآت الصحية للتعامل مع الأزمات والإصابات الطارئة.

وتخلل المؤتمر تنفيذ ورش عمل تطبيقية استهدفت تنمية المهارات القيادية للممارسين الصحيين، وبحث آليات الحد من ظاهرة الاحتراق الوظيفي.

وأكدت التوصيات الختامية أهمية «الاستثمار في تطوير الكوادر التمريضية»، مع تبني مفاهيم الاستدامة وتعزيز مسارات البحث والابتكار العلمي.

وبيّن التجمع أن هذه الجهود تنسجم مع نموذج الرعاية الصحي السعودي الهادف لتقديم خدمات طبية متكاملة تتمحور حول المستفيد.


عدد المصادر التي تم تحليلها: 5
المصدر الرئيسي : حذيفة القرشي – جدة
معرف النشر: SA-290626-1

تم نسخ الرابط!
56 ثانية قراءة