وقعت شركة أرامكو السعودية مذكرات تفاهم واتفاقية تعاون مع عدد من الشركات الاستشارية والمؤسسات التعليمية، بهدف تعزيز قدرات موظفيها وتحفيز الجيل الجديد من المبتكرين. تأتي هذه الخطوة في إطار التزام أرامكو بتطوير المهارات الرقمية وإعداد الشباب السعودي لسوق العمل المتنامي.
جرى التوقيع خلال مؤتمر مبادرة القدرات البشرية في نسخته الثانية بالرياض، حيث تلعب أرامكو دورًا رئيسيًا كـ”شريك الرؤية” في برنامج تنمية القدرات البشرية بالمملكة. وقد وقع النائب الأعلى للرئيس للموارد البشرية في أرامكو، فيصل الحجي، مذكرات تفاهم مع شركات مثل ديلويت وأكسنتشر وكورن فيري.
كما وقعت أرامكو اتفاقية تعاون مع مركز نمو للتعليم لإنشاء “واحة الابتكار” في المنطقة الشرقية، والتي تهدف إلى تمكين 60 ألف مستفيد بحلول عام 2027. ووقعت الاتفاقية عن مركز نمو رئيسة المركز، الدكتورة سالي التركي، وعن أرامكو مديرة قسم المواطنة، هديل العيسى.
وفي سياق الحديث، أكد فيصل الحجي أن أرامكو تفخر بمساهمتها في التعليم والتدريب، مشيرًا إلى أن الشركة تسعى إلى استقطاب أفضل الكفاءات. وتستمر أرامكو في تقديم برامج تدريبية متجددة تهدف إلى تعزيز اقتصاد المملكة بما يتوافق مع التحديات العصرية، وذلك من خلال نقل المعرفة وبناء المهارات اللازمة.
عدد المصادر التي تم تحليلها: 0
المصدر الرئيسي : الاقتصادية
post-id: 51a9a41a-af65-475f-90db-80c6625ce08e
