كشفت وزارة الصحة عن تعاونها مع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في وضع معايير دقيقة لاختيار الكفاءات للعمل في شركة الصحة القابضة. من أبرز هذه المعايير توقيع عقود لمدة عامين مع ضمان عدم التأثير على الراتب الأساسي للموظف. سيتم تحويل جميع الموظفين إلى نظام العمل والتأمينات الاجتماعية، بناءً على مؤهلاتهم وتقييم أدائهم. في حال استيفاء الموظف للمعايير، ستوقع الشركة عقد عمل معه بحيث لا يقل الأجر عن ما كان يتقاضاه في وزارة الصحة. تأكدت الوزارة أن الانتقال يعتبر تخصيصاً وليس تحويلاً، وأن عقود العمل لا تقل عن سنتين مع إمكانية التجديد. سيتم نقل الموجة الأولى من التجمعات إلى شركة الصحة القابضة في الشهر المقبل، مع الحفاظ على حقوق الموظفين ودقة في تحديد معايير الأداء والتفاضل بينهم.
بدون تغيير الرواتب.. بدء نقل موظفي “الصحة القابضة” الشهر المقبل
