لوريال السعودية تفتتح مكاتبها الجديدة في جدة وتعقد “قمة لوريال من أجل المستقبل”.. تجديد الالتزام تجاه المملكة

أطلقت لوريال السعودية مكاتبها الجديدة في جدة واستضافت النسخة الثانية من “قمة لوريال من أجل المستقبل”، تأكيداً على التزام المجموعة طويل الأمد بالمملكة واستراتيجية مستدامة محلية. شهدت القمّة حضور جهات حكومية وخبراء وروّاد قطاع، وإعلان إطلاق أكاديمية لوريال بروفيسيونال الخامسة المتخصّصة بتصفيف الشعر والعناية به، بهدف تدريب ومنح شهادات معتمدة للنساء السعوديات وتعزيز فرص التوظيف.

تأتي خطوة توسيع المكاتب كجزء من خطط لوريال في المملكة منذ 2012، ومتوافقة مع رؤية السعودية 2030، مع خطة لمضاعفة عدد الكوادر الوطنية بحلول 2026 وتركيز على استقطاب الشباب. وأظهرت دراسة صادرة عن هيئة أستيريز (سبتمبر 2025) أن سلسلة قيمة لوريال في المملكة دعمت 8,765 وظيفة وحققت مبيعات بقيمة 3.2 مليار ريال، بينما وصلت مبادراتها الاجتماعية إلى أكثر من 35 ألف فرد.

تركّز القمّة على محورين رئيسيين: الاستثمار في المهارات والتدريب المهني، وتعزيز الاستدامة عبر توسيع منتجات قابلة لإعادة التعبئة. أكاديمية لوريال بروفيسيونال، بالشراكة مع جامعات محلية، خرّجت حتى الآن 150 امرأة بمعدل توظيف 71%، وتسعى لمنح شهادات لأكثر من 1,000 امرأة حتى 2029. في 2025، طوّرت لوريال مهارات أكثر من 800 مصفف ومصففة عبر أكثر من 10 آلاف ساعة تدريب، ودعمت برامج تمكين النساء بمساهمات تتجاوز 600 ألف ريال لتمويل التدريب وفرص العمل.

في جانب الاستدامة، توسّعت خيارات إعادة التعبئة عبر فئات متعددة، مع نتائج ملموسة — مثال عطر برادا بارادو القابل لإعادة التعبئة الذي خفّض استخدام الزجاج 44% والبلاستيك 67% والكرتون 61%. وتستمر لوريال في شراكات مع التجزئة وتحسين مواد نقاط البيع وتقليل الأثر الكربوني. أكد لوران دوفييه حرص المجموعة على بناء شراكات طويلة الأمد والاستثمار في رأس المال البشري لتطوير قطاعٍ أكثر شمولية وكفاءة.