تعتزم المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني تنظيم 429 معرضاً وملتقى للتوظيف خلال عام 2025، في إطار جهودها لتعزيز فرص العمل أمام خريجي وخريجات الكليات التقنية والمعاهد الصناعية ومعاهد العمارة والتشييد الثانوية، بالتعاون مع قطاع الأعمال في مختلف مناطق المملكة.
وأوضحت نائب المحافظ للتخطيط وتطوير الأعمال بالمؤسسة، المهندسة ريم المقبل، أن توفير الفرص الوظيفية للخريجين يتم من خلال منظومة متكاملة تنفذها الإدارة العامة للتنسيق الوظيفي والمكاتب التابعة لها، بالتعاون مع شركاء المؤسسة من مختلف الجهات الحكومية والخاصة.
وأضافت أن المؤسسة كثفت جهودها في بناء الشراكات مع جهات التوظيف، حيث عقدت 1323 لقاءً مع مديري الموارد البشرية في مختلف القطاعات خلال العام الماضي، بهدف استعراض احتياجات سوق العمل وتعزيز فرص توظيف خريجي وخريجات المنشآت التدريبية.
وأشارت إلى أن المؤسسة وقعت خلال الفترة نفسها 138 اتفاقية تستهدف دعم توظيف الخريجين ورفع معدلات التحاقهم بسوق العمل، إلى جانب تنفيذ 718 برنامجاً لتهيئة وتأهيل الخريجين، بما يعزز جاهزيتهم المهنية ويرفع من تنافسيتهم في الحصول على الفرص الوظيفية.
وأكدت المقبل أن هذه الجهود تأتي ضمن استراتيجية المؤسسة الهادفة إلى مواءمة مخرجات التدريب مع احتياجات سوق العمل، ورفع نسب التوظيف بين الخريجين من خلال توسيع الشراكات مع القطاعين العام والخاص وتطوير برامج التأهيل والتوجيه المهني.
يُذكر أن المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني أطلقت مشروع “دعم وتحسين مؤشر التوظيف” في جميع منشآتها التدريبية، بهدف تعزيز أعمال التنسيق الوظيفي ورفع كفاءة المبادرات والبرامج الموجهة لدعم توظيف الخريجين وتحقيق مستهدفات التنمية الوطنية.
عدد المصادر التي تم تحليلها: 3
المصدر الرئيسي : عبدالعزيز العمري – الرياض
معرف النشر: SA-130626-687
