وقّع الصندوق الثقافي مذكرة تفاهم مع شركة فيتش ليرننج، إحدى المؤسسات العالمية الرائدة في مجال التطوير المهني، بهدف التعاون في تصميم وتنفيذ مبادرات تطويرية نوعية تسهم في تنمية القدرات القيادية والتخصصية وتعزز جاهزيتهم لمواكبة متطلبات المرحلة المقبلة.
وستثمر هذه الشراكة عن تطوير وتنفيذ مبادرات وبرامج للتطوير المهني تستند إلى أفضل الممارسات العالمية، بما يسهم في نقل المعرفة، وتعزيز القدرات القيادية والتخصصية، وترسيخ ثقافة التعلم المستمر، ودعم جاهزية الكفاءات البشرية بما ينعكس على كفاءة أداء الصندوق واستدامته.
وقال الرئيس التنفيذي للصندوق ماجد بن عبدالمحسن الحقيل: “يمثل الاستثمار في رأس المال البشري أحد الممكنات الرئيسة لتحقيق مستهدفات الصندوق وتعزيز كفاءة أدائه المؤسسي.”
وأضاف: “ومن هذا المنطلق، تأتي شراكتنا مع فيتش ليرننج للاستفادة من أفضل الممارسات العالمية في بناء القدرات المؤسسية، وإعداد كوادر وطنية أكثر جاهزية لمواكبة تطور أعمال الصندوق ودعم أولوياته الإستراتيجية، وتعزيز قدرته على مواصلة دوره في تنمية القطاع الثقافي.”
وأعربت مدير عام شركة “فيتش ليرننج” نجود صالح المليك، عن اعتزازها بالشراكة مع الصندوق الثقافي، دعمًا لالتزامه بتنمية الكفاءات الوطنية وتعزيز القدرات المؤسسية.
عدد المصادر التي تم تحليلها: 5
المصدر الرئيسي : واس – الرياض 
معرف النشر : CULT-050726-200
