واجهت الشركات في أوروبا ظروفًا اقتصادية صعبة نتيجة استمرار الطلب الضعيف على العديد من المنتجات. وقد أدى ذلك إلى تعليق خطط التوظيف وخفض الوظائف في العديد من القطاعات.
منذ سبتمبر 2024، أعلنت عدة بنوك وشركات أوروبية عن عمليات تسريح للعمال. بنك «دي إن بي» في النرويج قرر خفض 500 وظيفة بدوام كامل، بينما أعلن بنك «سانتاندر» الإسباني عن إلغاء 1400 وظيفه في المملكة المتحدة. بنك «يونيكرديت» الإيطالي وقع اتفاقًا مع النقابات يتضمن تسريح 1000 وظيفة طوعية.
في قطاع السيارات، أعلنت شركة «بوش» أنها تخطط لإلغاء 3500 وظيفة بحلول عام 2027. كما ذكرت شركة «ميشلان» أنها ستغلق موقعين في غرب فرنسا، مما يؤثر على نحو 1250 وظيفة. شركة «شيفلر» الألمانية أعلنت عن خطط لتسريح 4700 موظف نتيجة ضعف الطلب.
كما تخطط شركة «ستيلانتيس» لإغلاق مصنع للسيارات في إنجلترا، مما يعرض أكثر من 1000 وظيفة للخطر. وشركة «فولكس فاغن» قد تغلق ثلاثة مصانع في ألمانيا، مما سيؤدي إلى تسريح عدد كبير من الموظفين.
في الصناعات الأخرى، مجموعة «تيسينكروب» الألمانية تنوي إلغاء 5000 وظيفة بحلول 2030. بينما أعلنت شركة «نورثفولت» السويدية عن تسريح 1600 موظف في السويد. شركة «يارا» النرويجية لصناعة الأسمدة أعلنت عن فصل نحو 115 موظف نتيجة لتغييرات الإنتاج.
في مجال الطاقة والطيران، شركة «إس إم إيه سولار» ستلغي 1100 وظيفة عالميًا، وشركة «إكوينور» النرويجية تخطط لتقليص 20% من موظفي قسم الطاقة المتجددة. مجموعة «إيرباص» من جهتها تهدف إلى تسريح 2500 موظف في قسم الدفاع والفضاء.
باختصار، الوضع الاقتصادي في أوروبا دعا العديد من الشركات لمراجعة استراتيجياتها، مما أسفر عن تسريحات واسعة النطاق في مختلف القطاعات.
عدد المصادر التي تم تحليلها: 2
المصدر الرئيسي : ترجمة: أميرة العربي
post-id: a38b2272-97df-4e8d-9693-8027be3a1ba7
