مجلس تنافسية الكوادر الإماراتية يدعو الطلبة الإماراتيين من تخصصات التكنولوجيا للاستفادة من النسخة الثانية لبرنامج “نافس الدولي” بالتعاون مع هواوي

مجلس تنافسية الكوادر الإماراتية يدعو الطلبة الإماراتيين من تخصصات التكنولوجيا للاستفادة من النسخة الثانية لبرنامج “نافس الدولي” بالتعاون مع هواوي

الإمارات العربية المتحدة، أبوظبي – انسجاماً مع توجهات دولة الإمارات الرامية إلى بناء اقتصاد رقمي قائم على المعرفة والابتكار، وبما يدعم مستهدفات الاستراتيجية الوطنية للذكاء الاصطناعي 2031، أعلن مجلس تنافسية الكوادر الإماراتية عن فتح المجال أمام الطلاب الإماراتيين حديثي التخرج، وطلبة السنة الجامعية الأخيرة ضمن المجالات التكنولوجية، للانتساب في النسخة الثانية من برنامج “نافس الدولي”، وخوض تجربة تدريبية دولية، على امتداد شهرين، في دولة الإمارات وجمهورية الصين الشعبية، بالتعاون مع شركة هواوي، إحدى الشركات العالمية الرائدة في مجال التكنولوجيا والابتكار.

ويهدف البرنامج الذي أطلقه المجلس في العام 2024 إلى تأهيل الكوادر الإماراتية، وتدريبهم، وتعزيز خبراتهم في مجالات التكنولوجيا، واكتسابهم المزيد من المعارف، وتعزيز مهاراتهم الأساسية في المجالات التقنية الأكثر طلباً في المستقبل، وبناء قاعدة من العناصر الوطنية المدعمة بالخبرة، والقادرة على مواكبة مختلف التحولات التكنولوجية المتسارعة، وقيادة مسارات الإبداع والابتكار، بما يخدم ترسيخ مكانة دولة الإمارات مركزاً عالمياً للاقتصاد المعرفي، والتكنولوجيا المتقدمة.

ويتيح البرنامج للراغبين في الالتحاق به زيارة المنصة الرسمية لـ”نافس” والاطلاع على شروط التسجيل، ومعايير القبول، ومتطلبات المشاركة، واستكمال إجراءات التقديم إلكترونياً، إذ يشترط للقبول أن يكون المتقدم حاصلاً على معدل تراكمي جامعي لا يقل عن 3.0 في عدد من التخصصات التقنية المتقدمة، من بينها الذكاء الاصطناعي، والأمن السيبراني، والحوسبة السحابية، والبيانات الضخمة، وشبكات الجيل الخامس، مما يعزز خبراتهم، وجاهزيتهم للمنافسة في القطاعات التكنولوجية الواعدة.

وتستهدف المرحلة الأولى من البرنامج اختيار منتسبين للمشاركة في برنامج تدريبي داخل الدولة (على امتداد 4 أسابيع) بعد استكمال إجراءات فرز الطلبات والتقييم، والمقابلات. وفي المرحلة الثانية، سيتم بعدها اختيار مجموعة من المشاركين للالتحاق ببرنامج تدريبي في جمهورية الصين الشعبية (على امتداد 4 أسابيع) ضمن مرافق شركة هواوي، إلى جانب زيارات ميدانية لمراكز متخصصة في مجالات التكنولوجيا والابتكار.

ويسعى البرنامج إلى إبراز أهمية “نافس”، ودوره في تمكين الكوادر الوطنية وتأهيلها للمستقبل، وتعزيز مكانته باعتباره فرصة عالمية مميزة لتطوير المهارات والخبرات، لما له من أثر في تعزيز آفاق النمو المهني، والتميز في العديد من القطاعات الحيوية، والمستقبلية.

وقال سعادة غنام المزروعي، الأمين العام لمجلس تنافسية الكوادر الإماراتية: “ندرك الأهمية المتزايدة للتكنولوجيا الحديثة، ودورها الفاعل في تعزيز جودة الحياة، ودعم مسارات التحول والتطور. لهذا حرصنا على إطلاق النسخة الثانية من هذا البرنامج التدريبي النوعي الذي ينسجم مع توجهات دولة الإمارات الرامية إلى بناء اقتصاد رقمي تنافسي قائم على المعرفة والابتكار ويتوافق مع مستهدفات الاستراتيجية الوطنية للذكاء الاصطناعي 2031. حيث قدمت النسخة الأولى العديد من الخبرات للمنتسبين، وأطلعتهم على آلية عمل كبرى الشركات حول العالم، ما يؤكد سعي المجلس للاستثمار بالكفاءات الوطنية، وتأهيلهم، وتزويدهم بكل ما يلزم من مصادر المعرفة لمواكبة التحولات المتسارعة في مجالات التكنولوجيا التي يشهدها العالم”.

ومن جانبه، قال جيري ليو، رئيس مجلس إدارة هواوي الإمارات: “تلتزم هواوي بالتعاون مع مجلس تنافسية الكوادر الإماراتية بالعمل على تمكين الجيل القادم من الشباب الإماراتي من متطلبات المستقبل، ومصادر المعرفة المتقدمة عبر توفير فرص التعلم التقني، وتنمية المهارات، والابتكار في المجالات التقنية الضرورية، كما نحرص على تدعيم خبرات الطلاب الرقمية بالمزيد من المعارف اللازمة، ليكون لهم القدرة على المنافسة في سوق العمل، وتعزيز مكانة بلادهم وريادتها”.

ويتميز البرنامج في نسخته الثانية بأنه استثمر بمخرجات وآراء المشاركين في الدفعة الأولى، واستفاد من رؤى الخبراء وصنّاع القرار والمتخصصين في القطاعات التكنولوجية بالدولة، مما أسهم في تطوير محتواه، وتعزيز آثاره التدريبية بما يلبي الاحتياجات المتغيرة لسوق العمل والاقتصاد الرقمي، ويتواءم مع متطلبات المستقبل.

نبذة عن مجلس تنافسية الكوادر الإماراتية:
تأسس مجلس تنافسية الكوادر الإماراتية بموجب المرسوم بقانون رقم (27) لسنة 2021. ويتولى المجلس مسؤولية تنفيذ البرنامج الحكومي لدعم استيعاب المواطنين في القطاع الخاص “نافس”، ويعمل على صياغة وتنفيذ استراتيجيات طويلة الأمد لتأهيل وتطوير رأس المال البشري الوطني، وتوفير برامج تدريبية وتوجيهية مبتكرة، تعزز تنافسية المواطنين في سوق العمل.

تنبثق رؤية المجلس من بناء كوادر قادرة على قيادة اقتصاد إماراتي مزدهر، وتتمحور رسالته حول تمكينهم وتأهيلهم، من خلال منظومة متكاملة قائمة على الشراكات، والابتكار، والنزاهة. يركز المجلس على التوظيف المستدام، وزيادة جاذبية القطاع الخاص، وتعزيز بيئة عمل مرنة، تستشرف المستقبل، وتواكب التحولات الاقتصادية العالمية.

نبذة عن برنامج نافس:
برنامج “نافس” هو مبادرة حكومية اتحادية، أُطلقت في سبتمبر 2021 ضمن “مشاريع الخمسين”، ليكون أداة تحوّل وطني في مسار التنمية البشرية بدولة الإمارات. يهدف البرنامج إلى تعزيز الكفاءة التنافسية للكوادر الإماراتية، وتمكينها من الاندماج الفاعل في القطاع الخاص.
-انتهى-